כמעסיק, זה יכול להיות מטרד כדי לכתוב עמדה עבודה ולמיין דרך יישומים עבודה רבים שיחות טלפון. מעסיקים יכולים לבחור את האפשרות למצוא אנשים מובטלים או מחפשים הזדמנות עבודה חדשה. מציאת אנשים מובטלים ללא פרסום משרה איפשהו יכול להיות מסובך, כמו אנשים מובטלים נוטים להשקיע זמן לבקש הזדמנויות עבודה. אבל יש כמה שיטות המעסיקים יכולים להשתמש כדי למצוא אנשים מובטלים אשר מחפשים באופן פעיל עבודה.
הפוך פרופיל המעסיק על לוחות עבודה גדולים, כגון Workopolis או מפלצת. לוחות עבודה אלה מאפשרים למעסיקים ליצור פרופילים ולעיין במחפשים עבודה פעילים ובקורות חיים פעילים. כמעסיק, אתה יכול רק לדפדף אנשים מובטלים שהוסיפו קורות החיים שלהם לפרופילים שלהם. תוכל להשתמש במילות מפתח, בתעשיות או במיקומים ספציפיים כדי למצוא עובדים מוסמכים.
לאסוף את כל העיתונים המקומיים או האזוריים שיש להם סעיף מסווג. סעיפים מסווגים מציעים לקוראים את ההזדמנות לפרסם את הכישורים שלהם ובקשות למשרות, בדיוק כמו מעסיקים לכתוב משרות. קרא את ההודעות של העובד כדי לאתר אנשים שמחפשים עבודה.
מצא קבוצת מפגש מקומית מובטלת (ראה סעיף עיון). מובטלים קבוצות מפגש עבור אנשים מובטלים פעיל מחפש עבודה. קבוצות אלה מאפשרות לאנשים להתחבר, לדון ולשתף טיפים וחיבורים בתקווה להגיע לתעסוקה בטוחה וקבועה. כדי למצוא אנשים מובטלים באזור שלך, להשתתף באחת הקבוצות האלה להיפגש.
להירשם ולהשתתף בתעסוקה או עבודה הוגן. יריד עבודה הוא מקום שבו אנשים יכולים לפגוש מעסיקים פוטנציאליים. למרות היותו הוגן עבודה, המעסיק אינו מחויב לשכור עובדים חדשים אם אף אחד אינם מתאימים לתפקיד. ביריד העבודה, אנשים סקרנים יתקרבו לחברה, ידברו עם נציג ויידעו יותר על החברה המדוברת. אלו סוגים של אירועים ימשוך מועמדים סקרן, ואתה יכול לדבר עם אנשים שמחפשים עבודה.
התחל לעבוד עם כל מי שאתה מכיר. מישהו יכול להכיר מישהו שאולי מכיר מישהו שמחפש עבודה. אתה יכול גם לדבר עם אנשים שיש להם מקומות עבודה, כמו כמה אנשים עשויים להיות מחפשים הזדמנויות חדשות בעת היותו מועסק.
