מנהלים בכירים עושים בין המשכורות הגבוהות ביותר של מקצוע כלשהו, ואלה שעובדים עבור מוסדות פיננסיים כמו איגודי אשראי נמצאים בראש הדף, על פי נתוני משרד העבודה האמריקני. עם זאת, התפקיד הוא תובעני, מלחיץ אחד ויש הרבה מתחרים מוכן לגנוב את הנקודה שלך אם אתה טיפה את הכדור.
ממוצע לאומי בארה"ב
מנהלים בכירים של שירותים פיננסיים, כולל איגודי אשראי, הרוויחו 94.49 $ לשעה, או 196,530 $ לשנה, ב -2010, על פי נתוני משרד העבודה האמריקני. הלשכה מסווגת את סגני הנשיא כמנהל בכיר, שיש לו שמות שונים בהתאם למוסד שאדם עובד בו, כולל סגן נשיא, מנכ"ל או מפקח.
השכבה העליונה
התפקידים המשלמים ביותר לסגן נשיא או למנכ"ל במוסד פיננסי, כולל איגודי אשראי, נמצאים בבנק מרכזי או בניירות ערך וסחורות, מציין המשרד האמריקני לסטטיסטיקה של העבודה. ב -2010, ההכנסה הממוצעת לסגן נשיא של בנק מרכזי עמדה על 114.23 דולר לשעה, או 237,590 דולר לשנה, ו -108.85 דולר לשעה, או 226,410 דולר בשנה, לסגן נשיא של בנק למסחר בניירות ערך וסחורות.
שירותי אשראי
בשנת 2010, השכר הממוצע עבור מנכ"ל איגוד אשראי המתמחה בתיווך אשראי פיקדונות היה 85.01 $ לשעה, או 176,820 $ בשנה, על פי הלשכה האמריקני לסטטיסטיקה העבודה. אלה המתמחים בתיווך אשראי ללא פיקדון הרוויח 99.34 $ לשעה, או 206,630 $ בשנה.
חינוך
מנהלים בכירים, כולל סגן נשיא, בדרך כלל יש לפחות תואר ראשון או תואר שני בתחום ספציפי למקצועות שלהם, ולפעמים גבוה יותר. סגן נשיא של איגוד אשראי, למשל, יהיה בעל תואר בניהול כספים או עסקים. סגני הנשיא גם צריך להיות מסוגל לתקשר בצורה יעילה, לחשוב במהירות הגיונית במצבים מלחיצים, לטפל בעניינים עסקיים ביעילות.
