כיצד לחשב מספר שעות עבודה בשנה

קביעת מספר שעות העבודה בשנה היא שימושית בעת חישוב שכר לשעה של העובד לצורכי תשלום. הנוסחה לקביעת מספר זה היא פשוטה, אבל זה משתנה בהתאם למספר שעות העובד עובד בשבוע טיפוסי וכמה ימי חופשה וחגים מקבל העובד.

טיפים

• כדי לחשב כמה שעות עבודה במשרה מלאה הם בשנה, להכפיל את שעות העבודה בשבוע על ידי מספר שבועות בשנה (52) ולאחר מכן לנכות כל שעות לאיבוד ימי חופשה וחגים.

סה"כ שעות עבודה בשנה

כדי להבין כמה שעות יש "שנת עבודה", להכפיל את מספר שעות העבודה בשבוע על ידי מספר שבועות בשנה. במילים אחרות, להכפיל טיפוסי 40 שעות עבודה בשבוע על ידי 52 שבועות. זה עושה 2,080 שעות בשנת עבודה טיפוסית.

זכור כי לא כל העובדים עובדים 40 שעות. כמה עובדים במשרה מלאה עובדים רק 35 שעות בשבוע (מגיע ל -1,820 שעות בשנה), ועובדים במשרות חלקיות יכולים לעבוד בכל מספר שעות פחות מזה בשבוע.

חישוב שעות עבודה במשרה מלאה בשנה

כמובן, רוב האנשים לא עובדים חמישה ימים כל שבוע, הם בדרך כלל יש כמה ימי חופשה וחופשה. בעת חישוב שעות עבודה במשרה מלאה, חשוב להפחית את השעות הללו משעות העבודה הכוללות כדי לברר כמה שעות העובד יעבוד. לדוגמה, אם אדם עובד 8 שעות ביום, אבל מקבל 8 חגים בשנה ו -12 ימי חופשה, היית להקטין 160 שעות מתוך סה"כ 2,080 שעות עבודה בשנה כדי ללמוד כי העובד עובד 1,920 שעות בשנה.

כיצד להשתמש במידע זה

מספר שעות העבודה בשנה יכול להיות שימושי כאשר חישוב שכר שנתי של העובד עבור שכר או לחשב משכורת לשעה לפי שעה אם לוחות הזמנים משתנים. כדי להבין שכר שנתי של העובד עבור משכורת, רק להכפיל את שיעור לפי שעה הציע לפי מספר שעות העבודה בשנה. העסק שלך יכול לבחור לשלם עבור ימי חופשה או אפילו בחגים ואם זה המקרה, תצטרך להשתמש במספר שעות בשנה לפני הפחתת ימי חופשה או חגים. לדוגמה, אם חואן מרוויח 23 דולר לשעה, עובד 40 שעות בשבוע, מקבל 10 ימי חופשה בשנה ו -14 ימי חופשה בשנה, הוא צריך להרוויח 47,850 $ אם הוא מקבל חופשות בתשלום וחופשות. אם הוא מקבל ימי חופשה בתשלום, אבל החגים לא שולמו, הוא צריך להרוויח 46,010 $ (47,850 $ פחות שיעור לשעה מוכפל של 8 שעות מכל אחד 10 ימי החג). אם כל ימי החופשה והחופשות שלו לא שולמו, הוא יקבל 43,434 $ (47,850 $ פחות משעה לשעה מוכפל ב -8 שעות מכל אחד מ -24 ימי החופשה והחופשה).

כדי לתרגם משכורת של אדם לשעה, פשוט לחלק את השכר השנתי על ידי מספר שעות עבודה בשנה. שוב, זכור לכלול כל חופשה או שעות החג כי העובד הוא שילם. לדוגמה, אם אלישיה מרוויחה 72,000 $ בשנה, עובדת 40 שעות בשבוע ומקבלת 7 ימי חופשה בתשלום ו -10 ימי חופשה שלא שולמו, היא תעבוד בסך הכל 2,000 שעות (2,080 פחות 80 ימי חופשה). זה אומר שהיא תרוויח 36 $ לשעה.

תשלום עובדים שכירים

זה תלוי במעסיק לבחור אם לשלם דו שבועי או חצי חודשי, אבל עם המשכורת הוא הוציא, מעסיקים יצטרכו לדעת את שכר לשעה של העובד כדי לקבוע את שכרם בתקופה נתונה. משכורת שבועית עבור עובד שעובד 40 שעות בשבוע צריכה להיות 40 שעות, לתשלום דו-שבועי, הסכום צריך לכסות 80 שעות ולתשלומים חצי חודשיים, תקופת התשלום צריכה להיות 86.67 שעות (24 תקופות תשלום מחולקות על ידי 2,080 שעות עבודה סטנדרטיות בשנה). כל החגים שלא שולמו או ימי חופשה יש לנכות מן השעות בהן נעשה שימוש בחישוב תקופת התשלום.