כאשר הם לכודים בתוך המשרד במשך זמן רב מדי, העובדים שלך יכולים לקבל מנוחה משועמם. תן לצוות שלך הזדמנות לשרוף קצת אנרגיה וליהנות שינוי הנוף על ידי תכנון כיף טיולים. על ידי השתתפות באירועים שאינם עובדים, הצוות שלך יכול לבנות קשרים ואג"ח כחברים, אשר יכולים לחזק את האינטראקציה המקצועית שלהם.
אירועי ספורט
תן לצוות שלך הזדמנות לתמוך בצוותים האהובים עליהם על ידי רכישת בלוקים של מושבים לאירועי ספורט בעיר שלך. באביב ובקיץ, כאשר הצוות שלך הולך למות אל השמש, לקנות כרטיסים לאירוע חוצות כמו משחק בייסבול, טורניר כדורעף חופים או תחרות גלישה. בחודשים הקרים יותר, לחפש כדורגל וכדורסל משחקים. על ידי השתתפות במשחק יחד, הצוות שלך יכול ליהנות אחד את השני של החברה ללא הלחץ של עבודה ולבנות יחסים חדשים המבוססים על עניין ספורט משותף.
התנדבות
עבור צוות אזרחית, מתכננים פעילויות התנדבות מחוץ למשרד. חפש אירועים שכבר מתוכננים להתנדב הצוות שלך לקחת חלק: ניקוי הקהילה או כוננים צעצוע, למשל. אם יש לך צוות פעיל, הזן אותם במירוץ צדקה, או רצים או מתנדבים האירוע. לדבר עם הצוות שלך כדי לגלות מה גורם הם נלהבים על כך שאתה יכול לתכנן אירועים שבהם הם יהיו מושקעים רגשית. עבור אנשים המעוניינים באמנויות הבמה, להגדיר את ההזדמנות כדי לעזור לבנות קבוצות עבור הקהילה תיאטרון המקומי הייצור; מאוחר יותר, הקבוצה יכולה לצפות בתוכנית כדי לראות את תוצר עבודתם.
תחרויות
כדי לקבל את הרוחות התחרותיות של העובדים שלך הולך, תוכנית טיול שמרכז סביב תחרות. אתה יכול לארגן תחרות קריוקי, טופס צוותים עבור לילה טריוויה או להחזיק מסלול שדה יום. Pit המחלקה נגד המחלקה באירוע ספורט interoffice כמו משחק סופטבול או משחק כדורגל דגל. כדי למנוע חיזוק חטיבות קיימות בצוות שלך, טופס צוותים להרכיב אנשים שאין להם את ההזדמנות לקיים אינטראקציה ביום עבודה רגיל.
אירועים חברתיים
תן לצוות שלך הזדמנות לקיים אינטראקציה ברמה בלתי רשמית על ידי תכנון אירועים חברתיים במשרד לציון ימים מיוחדים במהלך השנה. תוכנית ברביקיו בקיץ להציג את המשפחות, לקיים מסיבת יום הולדת עבור הצוות או להגדיר קבוע שעות Happy Hour עם משקה ראשון חינם. לחגוג את החגים של כל המסורות הדתיות והתרבותיות של הצוות שלך כדי לעודד תקשורת והבנה עמוקה יותר. לקבלת התוצאות הטובות ביותר, להחזיק אירועים חברתיים מחוץ למשרד.
