יושר במקום העבודה הוא בסיס חשוב להצלחה המקצועית של אדם או חברה. עסק המנוהל בצורה לא ישרה עלול להיפגש עם הצלחה לטווח קצר, שהיא לעתים קרובות המוטיבציה להיות לא ישר, אבל נוהלי לא מוסרי לעתים קרובות יש השלכות בלתי צפויות להוביל לנפילתה של החברה.
אמון
אמון בין עמיתים לעבודה בין עסק ללקוחותיו הוא חיוני ליצירת סביבה עסקית בריאה. אנשים שהם כנים בעקביות במגעיהם עם אחרים לפתח אמון מתמשך כי אנשים מאמינים כי הם ראויים לאמון זה. דיסונסט 'אשר נתגלו על ידי אחרים יכול להיות השלכות הרבה מעבר לחשיבות של שקר מסוים, כי אחרים ואז השאלה מה עוד אמר כי אדם זה לא נכון.
יושרה אישית
עשיית עסקים בצורה לא הוגנת, גם אם היא מעולם לא התגלתה על ידי אחרים ואינה מובילה לבעיות מקצועיות, גורמת לאובדן שלמות אישית. אנשים לא ישרים יודעים שהם לא ישר גם אם אף אחד אחר לא עושה, וידע זה יש השפעה על הדימוי העצמי של האדם. זה לא יכול להיות קל להיות ישר באופן עקבי, במיוחד במצבים אתיים דביקים או כאשר אתה עושה טעות, אבל להתמודד עם מצבים בכנות ולא מנסה לכסות אותם עוזר לך לשמור על תמונה של עצמך כאדם ישר וכדאי.
הצלחה
הצלחה מקצועית היא תוצאה של עבודה כנה היא הרבה יותר בטוח מאשר הצלחה כי יש לבוא בגלל אמצעים חסרי מצפון. אנשים שהשתמשו בשיטות בלתי חוקיות כדי להשיג את ההצלחה שלהם חייבים לחיות בפחד מתמיד שהם יתגלו, וכתוצאה מכך לא רק בגנות ציבורית, אלא גם את האפשרות של עונשים משפטיים. אדם שנתגלה כבלתי ישר, יתקשה לבנות מחדש את הצלחתו, גם אם שינה את דרכיו, כי אנשים אחרים יהיו מהססים לעשות אתו עסקים ולא יהיו מוכנים לבטוח בו.
בקרת איכות
סוד ההצלחה של מוצרים ושירותים רבים הוא הערכה זהירה של החסרונות שלהם ואת היתרונות, ואחריו שינויים כדי לשפר את האיכות. הערכה ישרה ודיווח על ידי כל המעורבים בתהליך זה נחוצים כדי להפוך את התהליך יעיל. אם מישהו מסתיר בעיה במוצר או בשירות, יהיה קשה לאחרים בעסק לטפל בבעיה ולפתור אותה.
