תיאורי עבודה מתארים אחריות, משימות אישיות, מטרות ואינטראקציות הדרושות לסוגי תעסוקה ספציפיים. הם בדרך כלל בצע דפוס דומה, מה העבודה קורה. זה מאפשר למעסיק לשמור על אחריותו של העובד ולהעריך את כישוריו של המועמד. התיאור צריך לרשום את האחריות הבסיסית או העיקרית של העבודה, עם מידע מדויק וברור. בכתב תיאור עבודה ניקוי, בצע את העקרונות האלה.
כתוב סיכום קצר של המיקום, לא יותר מאשר שניים או שלושה משפטים, מתאר את האחריות, מי העובד דוחות, ומה נדרש וכיצד העבודה הושלמה. תחשוב על הצרכים הספציפיים של המיקום שאתה רוצה ליצור בסיס בסיכום שלך על זה.
כתוב את תיאור התפקיד עצמו בשני חלקים. החלק הראשון כולל רשימה של המשימות החשובות ביותר במשימה, וחלק שני כולל משימות או משימות פריפריאליות שכל העובדים חולקים.
עבור עמדת ניקיון, למשל, העובד ינקה רצפות על ידי גירוד, mopping או אבק; פחי אשפה ריקים; ריהוט ואקום; משטחי זכוכית נקיים; אבק; הכנת תערובות ניקוי; שטיחים נקיים או פוליים; בצע הוראות ניקוי אז גופים רהיטים לא נהרס; לסדר מחדש או להעביר רהיטים למטרות ניקיון; להזמין אספקה. משימות היקפי יכול להיות שמירה על עין כללית על הביטחון או המנחה אנשים שיש להם שאלות. העבודה עצמה אינה מוגדרת על ידי ציוד היקפי.
השתמש פעלים ספציפיים כדי לתאר אחריות: נקי, ואקום, סדר.
בדוק את השפה כדי לוודא שהיא מפורטת וספציפית ככל האפשר. אנשים עושים את העסקה יהיה לשפוט מועמדים על אם הם יכולים לבצע את המשימות שלך רשימה של דרישות; ולכן להיות ספציפי הוא חיוני.
