ברוב המקרים, מעסיקים יכולים לאלץ עובדים לעבוד בחוץ בגשם. הפעם היחידה המעסיק יהיה אסור היא אם מזג האוויר עלול לגרום לפציעה חמורה או מוות.
מקום עבודה בטוח
על פי חוק העבודה הפדראלי, המעסיק נדרש רק כדי לספק לעובד סביבת עבודה בטוחה.עובד אינו יכול להיות כפוף לעבודה בסביבה שעלולה לגרום לפציעה גופנית חמורה או למוות. לכן, מעסיק יכול לאלץ עובדים לעבוד בגשם, אלא אם מזג האוויר הסגרי יכול לגרום לתנאים קשים לא בטוחים. לדוגמה, מעסיק לא יכול לדרוש עובדים לעבוד בחוץ הוריקן.
הגשת תלונות
אם העובד נאלץ לעבוד בתנאים חמורים כל כך, הוא חושש לביטחונו, הוא יכול להגיש תלונה למנהל הבטיחות התעסוקתית והבריאות. חוק תעסוקת הבטיחות והבריאות משנת 1970 מאפשר לעובדים להגיש תלונה ולבדוק את מקום עבודתם על ידי פקיד ממשלתי. מעסיקים נאסר על סיום עובד להגשת תלונה עם OSHA, גם אם התלונה נמצאה לא ראוי.
חריגים
עובדים ממשלתיים פדרליים ופוליטיים מסוימים פטורים מהוראות OSHA בנוגע לסביבת עבודה בטוחה. באופן דומה, אנשים עצמאיים ועובדים העובדים על חוות למשפחות מיידיות פטורים.