רשומות פליליות, כולל ציטוטים והרשעות, הן עניין ציבורי. מעסיקים המעוניינים לחקור רשומות פליליות של המועמדים או עובדים הנוכחי הם חופשיים לעשות זאת. קצר של שקר, עובדים מועמדים יש כמה אפשרויות כדי לכסות את עברם פלילית הרשומות, ומעסיקים פרטיים בדרך כלל יש את הזכות לסיים אותם.
משפט המדינה
זכויות תעסוקה הקשורות למידע רקע פלילי משתנה באופן נרחב ברחבי ארצות הברית כי הנושא הוא מכוסה על ידי המדינה, לא החוק הפדרלי. משמעות הדבר היא שלכל מדינה יש מערכת חוקים משלה על מה שמעסיקים יכולים לשאול, לחקור ולפעול. כדי לברר את זכויותיך כעובד או מעסיק על פי חוקי המדינה שלך, פנה לסוכנות ללא הבחנה שפועלת במדינה שלך.
כישורים לעבודה
כלל אחד הוא ברור להדהים לא משנה באיזו מדינה אתה עובד. אם הרקע הפלילי שלך כולל הרשעות הקשורות בדרך כלשהי לסוג העבודה שאתה מבצע, המעסיק שלך יש את הזכות לסיים אותך. לדוגמה, אם יש לך הרשעה פלילית על גניבה, הונאה או מעילה ואתה עובד בבנק שבו אתה מטפל כסף, המעסיק שלך הוא כנראה גם בתוך זכויותיה לסיים אותך מסיבה זו. באופן דומה, אם הורשעת בפשע הקשור לילד ואתה עובד במרכז מעונות יום, המעסיק שלך לא רק יש את הזכות לסיים אותך, אבל הוא כנראה נדרש לסיים אותך תחת חוק המדינה.
הרשעה נדרשת
המעסיק שלך לא צריך לגשת הרשומות הנוגעות למעצר שלך אם המעצר לא להוביל הרשעה פלילית. החוק הפדרלי ומדיניות המדינה אוסרים בדרך כלל על מעסיקים להשיג או לפעול במעצרים ללא הרשעות. זהו כלל חשוב התומך בעקרון "חפים מפשע עד שיוכח אשמה". ללא הרשעה, אתה לא נמצא אשם, כך המעסיק שלך לא צריך לקבל החלטה על בסיס מעצר גרידא. אם אתה מסיים בגלל מעצר, אבל אין לך הרשעה, המעסיק שלך עלול להפלות אותך ואת זה בתוך זכויותיך להגיש תביעה עם המדינה שלך ללא אפליה סוכנות.
ללא שם: Expungement
אחת הדרכים להגן על עצמך מפני סיום אפשרי על בסיס ההיסטוריה פלילית היא למחוק את הרשומה הפלילית שלך. חוקי המדינה מאפשרים הפלות במעלות שונות ובנסיבות שונות; לבדוק את הפרטים במדינה שלך. בדרך כלל, כאשר אתה למחוק את הרשומה שלך אתה עושה את הרשומה מוסתר רשומות ציבוריות. האנשים היחידים או ישויות אשר יכולים לראות הפשעים שלך expunged הם הפלילי צדק סניפים של המדינה והממשל הפדרלי. אם יש לך expunged הרשומה הפלילית שלך, המעסיק שלך לא צריך גישה אליו, ולכן, לא צריך להיות מסוגל לפטר אותך. אם מעסיק מסתיים על פי פשע שנגרם, המעסיק עשוי להיות אפליה.
