האם אני יכול לעבוד במשרה חלקית ולקבל הטבות אבטלה בפנסילבניה?

תוכן עניינים:

Anonim

מחלקת העבודה והתעשייה של פנסילבניה (PDLI) מציעה דמי אבטלה לעובדים במשרה חלקית, המאבדים הכנסה ללא אשמה משלהם. כל עוד עובדים אלה יכולים להעפיל באמצעות דרישות תקן, הם יכולים לקבל תשלומים. ההנחיות PDLI גם מאפשרים לך לעבוד במשרה חלקית ועדיין לקבל הטבות אם כמות השכר האלה הוא קטן מספיק.

הגדרה

הממשל הפדראלי בארה"ב וגם ממשלת פנסילבניה לא מגדירים מה מהווה עבודה במשרה חלקית. במקום זאת, כל מעסיק מגדיר עבודה במשרה חלקית על בסיס הגדרת הארגון. באופן כללי, מעסיקים רואים אותך עובד במשרה חלקית אם אתה עובד פחות מ 35 שעות בשבוע, אבל זה יכול להשתנות בהתאם לחברה. מאחר שאין חוק המגדיר עובד במשרה חלקית, אין חוק הקובע אם עובד במשרה חלקית יכול לגבות את הטבות ביטוח אבטלה בפנסילבניה.

זכאות

אם המעסיק שלך רואה אותך עובד במשרה חלקית, אתה צריך לעמוד באותן דרישות הזכאות לגבות דמי אבטלה כמו כל אחד אחר. ראשית, אתה לא חייב להיות אחראי על האבטלה שלך. לדוגמה, אם אתה עוזב את העבודה מרצון אתה לא יכול לאסוף את האבטלה. אתה גם לא יכול לאסוף אם היית להרפות על כישלון לבצע את העבודה שלך או לעקוב אחר מדיניות החברה.

גורם ההסמכה השני הוא כמה עשית במהלך תקופת הבסיס שלך. אם תספרו לאחור את חמשת הרבעונים האחרונים לפני הגשת הבקשה, ארבעת הרבעונים הראשונים הם שנת הבסיס שלכם. אתה חייב להיות לפחות שישה עשר שבועות אשראי, או שבועות שהרווחת יותר מ 50 $, במהלך אותה שנה. אתה גם חייב להיות יותר מ 800 $ במהלך הרווחים הגבוה ביותר. לבסוף, אתה חייב להיות לפחות עשרים אחוז משכר שלך מרוויח שכר גבוה בשלושת הרבעונים האחרים.

עבודה בעת איסוף הטבות

חלק מתובעי האבטלה מוצאים עבודה חלקית במשרה חלקית תוך גביית דמי אבטלה. במקרה זה יחול האשראי החלקי, שהוא 20% מסכום ההטבה השבועי. אתה יכול להרוויח עד האשראי שלך לטובת חלקית עדיין לאסוף את דמי האבטלה שלך. כל מה שאתה מרוויח על זה יהיה לנכות את התשלום השבועי לדולר הקרוב.

הונאה

כמה תובעים האבטלה חוששים לעבוד במשרה חלקית או דיווח הכנסה במשרה חלקית שלהם כי הם פוחדים לאבד את דמי האבטלה שלהם. כאשר אתה אוסף את האבטלה בפנסילבניה, עליך להיכנס למערכת כל שבועיים ולאשר שאתה מחפש עבודה ולא מפנה הזדמנויות. אתה גם צריך לדווח על כל הכסף שהרווחת במהלך השבועיים הקודמים. אם בכוונה לדחות את העבודה כדי להישאר על האבטלה או בכוונה להסתיר את העובדה שאתה עובד, אתה מבצע הונאה ביטוח. בפנסילבניה, אתה יכול להיות הורה להחזיר את כל הטבות שנאספו במרמה ולאסור על איסוף הטבות עתידיות. במקרים קיצוניים, אתה יכול לקבל תשלום פלילי על פעילות זו, אשר עלול לגרום קנסות בכלא זמן.