אם אתה צריך ללוות כסף מהבוס שלך, למצות את כל המשאבים הכספיים הפוטנציאליים האחרים שלך הראשון. מעסיקים לא יהיו מוכנים לקחת סיכון פיננסי על העובד. זה גם עלול לגרום ללחץ ביחסים העבודה שלך. עם זאת, כמה מקומות עבודה לעשות בפועל קבוע של השאלת כסף לעובדים שלהם מצאו כי מורל ופרודוקטיביות נהנו לעשות זאת, על פי BVonMoney.com.
מאובטחת הלוואה בנקאית אם אתה זכאי. סיוע ציבורי כגון מזון ותוכניות תזונה עבור משפחות ואמהות, סיוע דיור או תשלומים סוציאליים זמניים, עשוי להיות אופציות אחרות כדי לעזור לך במהלך הזמן שלך של מאמץ פיננסי.
גישה למעסיקים שלך מחלקת משאבי אנוש או הממונה שלך לשאול אם יש תוכנית הלוואה או יום התשלום מראש אפשרות במקום. כמה חברות קטנות יותר עשויים להציע הלוואות עם שווי שנתי על כמה אתה יכול לקבל בכל שנה מאז אין להם כמו משאבים פיננסיים רבים, כגון ייעוץ החוב או איגודי אשראי, אשר לשלוח עובדים, מסביר BVonMoney.com. אם לחברה שלך אין תוכנית הלוואה במקום, להיפגש עם הבוס שלך או הבעלים של החברה באופן פרטי.
לכתוב תוכנית החזר תשלום. לחשב כמה ייצא כל המשכורת עד ההלוואה שלך הוא השתלם או כמה תשלם מהכיס על בסיס קבוע. הבוס שלך עשוי להיות מגבלות משפטיות על מה ניתן לקחת את המשכורת שלך כל חודש. להציג את תוכנית החזר תשלום שלך הבוס שלך כמו שאתה באמת להסביר את המצב שלך.
לשלם את ההלוואה שלך מהר ככל האפשר. זכור כי אתה חי על הכנסות פחות בכל חודש עד ההלוואה הוא השתלם. פקטור זה לתוך התקציב החודשי שלך.
טיפים
-
שאל רק פעם אחת. אל תעשה את זה הרגל לגשת הבוס שלך לבקש כסף.
